Про базовую
В соционике многие склонны считать базовую функцию успешной по умолчанию. То же самое порой прослеживается и в отношении других многомерных функций, но на базовую обычно возлагаются особые надежды и ожидания. На самом же деле все далеко не так радужно, как принято считать. И гораздо чаще, чем нам хотелось бы, мы видим, к примеру, базовых белых этиков, которые совершенно не умеют строить отношения с людьми, базовых черных этиков, которые не годятся ни для одной, даже самой простой, роли в кино, базовых белых сенсориков, нехозяйсвенных и крайне неловких, базовых черных сенсориков, занимающих в обществе довольно жалкое (даже по своим собственным критериям) и совершенно не устраивающее их, положение. И так далее, список можете продолжить сами. И я очень надеюсь, что мне не придется объяснять вам, что базовая функция – это довольно большой потенциал. Теоретически. То есть – потолок там намного выше, чем, к примеру, в случае маломерных функций. Но этого потолка, ясное дело, надо еще достичь, а многие его так и не достигают, и остаются «на полу».
Отчего же это происходит? На то существует ряд причин, и основные причины мы с вами здесь и сейчас перечислим.
Первое: лень и избалованность. Очень многие люди категорически не любят прилагать усилия, обычно они ждут, что все свершится само собой. Например, на прогулках в парке мне неоднократно приходилось наблюдать, как некоторые дети ожидают, что их самокат, велосипед, скейт поедет без их участия. И они очень удивляются и злятся, что ничего не происходит, что надо, оказывается, регулярно крутить педали. Либо – чтобы вместе с твоим велосипедом тебя волокли на себе родители. А родители волочить отказываются. Трагедия! Но основная беда в том, что зачастую и совершенно взрослые люди ведут себя аналогичным образом. С той лишь разницей, что у них это проявляется более завуалировано. Откуда же берутся такие взрослые? Скорее всего, из детства, где родители не отказываются быть тягловой силой для их велосипеда, который не хочет ехать сам! Пока подобные взрослые не поймут, что само собой мало что происходит в принципе, они будут находиться в тупике. Возможно, до конца своей жизни.
Второе: недостаток жизненной энергии. В таком случае человек может прекрасно понимать, куда и как нужно двигаться, и даже пытаться что-то делать в этом направлении, но ввиду общего низкого тонуса или слабого здоровья ему банально не хватает сил. Часто бывает и так, что изначально сил у человека не так уж и мало, но их существенно отъедает неподходящее ему окружение, сложная и нелюбимая работа, привычка бессмысленно суетиться, а также неверно расставленные, в общем и целом, приоритеты. Здесь нужно проводить тщательный анализ и перепросмотр, чтобы понять, как и насколько нужно изменить свою жизнь, чтобы найти ресурсы и освободить хоть какую-то дополнительную энергию. В общем, важно начать хоть с чего-то, пусть даже самого простого. Например, исключить из своего огромного списка то, без чего вполне можно обойтись, то, что не приносит ни пользы, ни удовольствия, но делается, например, по инерции, по многолетней привычке.
Третье: трусость. Это такой же бич, как и лень, только он поражает эмоциональный план в еще большей степени. Лень все же можно победить правильно подобранным положительным стимулом, то есть, «пряником», трусость же – чаще кнутом, то есть еще более сильным страхом. В области саморазвития это малоперспективно, ведь мы неоднократно наблюдали в своей жизни такую картину: чуть отлегло от задницы – человек снова берется за старое. То есть, необходима определенная осознанность, без нее – все тот же тупик! Ну, разве что, чисто случайно с неба что-то пару раз упадет, или проходящие мимо добрые волшебники помогут!
Четвертое: физические и психические травмы. Общеизвестно, что наличие таковых может серьезно осложнить жизнь и сильно затруднить самореализацию. Травмы есть травмы, увы, далеко не все из них обратимы в принципе. Какие-то из травм ограничивают работу сильных сторон, какие-то могут в этом плане и не мешать. Тут во многом – как повезет, и все очень индивидуально.
Пятое – гордыня и завышенные ожидания. То есть, то самое внутреннее стремление занимать какое-то определенное, «высокое», «престижное» место, что часто заканчивается пшиком. Причины этого пшика вполне понятны – ведь людей не в пример больше, чем подобных «мест». На всех никогда не хватит ни высоких должностей, ни главных ролей, ни золотых медалей, ни почетных грамот. Некоторыми возможностями обладают лишь единицы, некоторыми – десятки или сотни, но никак не тысячи и не миллионы людей. И далеко не все могут смириться со своим текущим положением, случается так, что человек перестает расти и развиваться, поскольку считает, что если не быть «лучшим», «наикрутейшим» – то зачем вообще все это нужно?
И шестое – неверная самоидентификация в принципе. То есть, когда в результате либо неправильного воспитания, либо каких-то других причин, человек мнит себя не тем, кем он является. И, как следствие, он часто весьма и весьма неуспешен и неудовлетворен жизнью, он не может реализовать себя как по своим слабым (которые он принимает за сильные), так и, собственно, по своим сильным(поскольку он ими и вовсе не занимается) функциям. И здесь, пока самоидентификация не выправится – ничего не получится. Кстати, вспоминаем: для верной самоидентификации вовсе не обязательно знать соционику, равно как и другие типологии, здесь важно верное чувствование направления плюс адекватная самооценка.
Вот такие существуют причины неуспешной базовой или какой-либо другой, сильной, функции. Нравится ли нам это или нет, но все это, к сожалению, имеет место, и является весьма актуальным для многих людей. Поэтому подобные явления следует учитывать и принимать во внимание — как при типировании, так и при самотипировании, самопознании в целом.